Personal y horario
Presupuesto de personal, límites del generador de horario y política de vacaciones/ausencias.
¿Qué pasa si dejo vacío el umbral de rotación o el cupo de asuntos propios?
Presupuesto de personal y horario
% del objetivo de ingresos de la semana que se destina a coste de personal, y los límites que respeta el generador automático de horario (Horario → Generar horario).
Estos valores son un suelo de seguridad genérico (Estatuto de los Trabajadores) — no sustituyen una revisión con vuestra gestoría del convenio colectivo de hostelería que os aplique.
Se usa para sugerir el refuerzo de personal con IA en Horario (más allá de los 4 puestos obligatorios) — cuanto más concreta, mejores sugerencias.
Política de vacaciones y ausencias
Cada restaurante tiene su propia política — esto alimenta el saldo de vacaciones y asuntos propios en la ficha de cada empleado. Deja un campo vacío para que esa parte del saldo no se muestre todavía.
Cálculo aproximado para planificación — no sustituye una revisión con vuestra gestoría.